填空题
同事的()也能增进员工的内在动力和创造力。
支持和非控制行为
填空题 科学技术及高度分化又高度结合,对人才也提出了()。
填空题 ()是抓住事物的缺点进行分析,以确定发明目标的创作技法。
填空题 通过()是组织通向成功的必经之路。