判断题
劳动者在用人单位连续工作满十年的,应当订立无固定期限劳动合同。
正确(↓↓↓ 点击‘点击查看答案’看答案解析 ↓↓↓)
判断题 劳动合同因用人单位解除劳动合同而获得经济补偿时,不能再领取失业保险金。
判断题 劳动条件和职业危害防护不是劳动合同的必备条款。
判断题 终止、解除劳动合同手续须经员工本人签字,无法联系到员工本人的,可采取挂号信方式送达,如未签收,可在新闻媒体上公告送达。