单项选择题
培训教材的架构设计方法是首先分析培训课程、培训对象及目标要求，其次确立教材的层次和结构，然后（），最后形成编写方案。
A.分列编目提纲，确定编目中的内容重点 B.列出教材大纲 C.选择教材开发方法 D.编写具体内容
单项选择题 远程培训的一个基本特征是（）通信机制。
单项选择题 培训课程体系中设置的培训课程具有合理的结构和（）。
单项选择题 人力资源开发的基本内容不包含（）。
