单项选择题
公平理论主要研究相对报酬对人的积极性的影响,公平理论是()提出的。
A、20世纪30年代梅奥 B、20世纪50年代赫兹伯格 C、20世纪60年代亚当斯 D、20世纪90年代韦尔奇
单项选择题 “不公平”会使人产生一种不安的心理紧张,于是产生尽快消除这种紧张状态的努力,这是()。
单项选择题 假如你是一家企业的经理,发现近来企业的各项工作开展都没有创业阶段时的有声有色,经调查,发现员工没有不满情绪,但对工作并不满意。为此,你认为可以采取的措施是()。
单项选择题 保健因素会消除不满,激励因素会产生满意,以下哪一项不是保健因素?()