单项选择题 （）具有最高的战略价值，是绩效管理系统的最高目标。

单项选择题 关于目标管理成功实施的基本条件的说法，错误的是（）

单项选择题 （）是员工日常行为的指挥棒，设置的科学与否在很大程度上影响着整个绩效管理系统的成败。