单项选择题
人力资源规划包括晋升规划、补充规划、()、配备规划和职业生涯规划。
A、培训开发规划 B、信息规划 C、发展规划 D、控制规划
单项选择题 从内容上区分,不属于企业人力资源规划的是()。
单项选择题 将分工很细的作业单位合并,由一人负责一道工序改为几个人共同负责几道工序,这样的工作设计措施属于()。
单项选择题 ()不属于企业人力资源管理费用的范围。