判断题
答题册用来供应聘者对材料协处理意见或回答定制问题,是应聘者唯一能在其上写答案的地方。
正确
判断题 自陈量表的测试范围广泛而且能够进行比较全面的测试。
判断题 为了获得立项的招聘效果,企业只要选择有资质的猎头公司进行人才搜猎即可。
判断题 测量是评价的基础,只有通过测量,才能做出恰当的评价。