判断题 各单位应对新录用的市场化用工和合同工进行单位级、基层级、班组级三级HSE培训教育。

判断题 CT.3员工能力评价管理程序中规定员工因各种原因离开岗位6个月以上（含6个月），重新上岗前须进行能力评价。

判断题 CT.3员工能力评价管理程序中指出每年年底对全体员工进行一次能力评价，于次年的一季度末完成。