单项选择题
采用行为锚定评价法进行员工绩效考核的第一步是()。
A.考核者确定某工作所包含的活动、内容和绩效指标B.为各绩效指标设定一组关键事件C.确定绩效等级与关键事件之间的对应关系D.参照行为锚定评分表,对被考核者的工作绩效进行考核
单项选择题 耐克公司在全球范围内选择合格的生产商,将自己的设计图纸交给遍布全球的代工厂,让他们严格按照图纸样式进行生产,并保证相应的质量,之后由耐克贴牌,将产品制造和零售分销业务外包,公司所有的人力、物力、财力等资源集中起来专心于产品的研发和市场营销。耐克与遍布全球的代工厂组成的企业联盟就是()。
单项选择题 技术价值的评估方法中,()的计算方法是,参照市场上已交易过的类似技术的价格,进行适当的修正。
单项选择题 下列对企业生产物流的含义理解不正确的一项是()。