判断题 在筛选申请表时，首先要筛选出那些填写不完整和字迹难以辨认的材料。对那些态度不认真的应聘者安排面试，纯粹是在浪费时间，可以将其淘汰掉。

判断题 应聘申请表与个人简历都是应聘者本人写的，可以合二为一。

判断题 在对外招聘员工时，有些公司专门设立推荐人才奖，以此奖励那些为企业推荐优秀人才的员工。实际上这种做法造成了“小团体主义”。