判断题
企业人力资源信息的社会性是指企业人力资源信息不仅来自企业内部,也来自社会,而且来源相当广泛,不是集中在几个点上。
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判断题 智能化不属于管理信息系统发展趋势。
判断题 群体意识倾向不属于人的心理属性内容。
判断题 社会学习理论的创始人班杜拉提出了知识学习,可以用来作为管理者重视组织环境、组织文化的教育功能的理论依据。