填空题
激励的“公平理论”中“贡献律”的公式是()
Op/Ip=Oo/Io
填空题 领导的本质是一种()。
填空题 管理层次多、管理幅度小的组织结构叫()组织结构。
填空题 ()是指决策者面对的环境不是完全确定的,事件可能出现两种或两种以上的状态。