多项选择题
组织发展的干预措施（）。
A.敏感性训练 B.调查反馈 C.过程咨询 D.团队建设 E.工作设计
多项选择题 组织变革模式的变量（）。
多项选择题 克服组织变革阻力的措施（）。
多项选择题 评价组织成员激励程度的方法包括（）。
