多项选择题
A.在基本制度模式方面，从原来的单位保障方式改为社会保险方式
B.机关事业单位和企业单位的待遇差距拉大
C.在待遇发放的筹资渠道方面，由财政或单位直接支付退休费改为单位和个人共同缴费形成基金，由基金支付基本养老金
D.在退休待遇定机制方面，改革前，根据人员退休时的工作年限和所任职务（职称）按有关规定计发退休费，改革后，则主要按照参保职工本人历年缴费多少、缴费短来计算基本养老金标准，与企业职工的基本养老金待遇计发办法相一致，体现出基本规则的公平
E.在养老保障体系结构方面，制度改革后，机关事业单位工作人员统一建立职业年金，由单一的退休费改为基本养老保险加补充养老保险的多层次结构