多项选择题
绩效指标体系的设计要求主要有()。
A.框架性要求B.关键性要求C.完整性要求D.合理性要求E.可操作性要求
多项选择题 绩效合同没有固定的流程和格式,一般包括哪些内容()。
多项选择题 语言表达测试,侧重于考察语言表达能力,包括()等。
多项选择题 培训需求分析是()的首要环节。