单项选择题
处理员工关系危机的关键是()
A.确认员工关系危机阶段 B.找到团体中的核心人物 C.进行宣传 D.进行谈判、说服
单项选择题 在员工关系危机发生阶段中,形成有明确意识的团体,确定主要领导者,进行任务分工,对活动进行组织策划属于()
单项选择题 在员工关系危机发生阶段中,员工团体之间产生相对关系,并出现相对矛盾,对各自利益产生影响属于()
单项选择题 若员工是因为一些不切实际的想法而产生冲突时,管理者可以帮助员工认清自身的现实情况,教育员工用正确的方法来看待问题、认识问题,从而缓解员工冲突,适合此法的是()