单项选择题 可以改变企业内人力资源结构不合理的状态的规划是（）。

单项选择题 可以把个人的成长发展需求与组织发展对人员的需求结合起来实现共同发展的规划是（）。

单项选择题 某公司经营规模迅速扩张，但由于人员储备不足，造成很多重要岗位无人填补，这说明该公司的（）工作没有做好。