判断题
以安全与稳定作为系留点的人,其职业生涯是追求一个组织机构中安稳的职位。
正确
判断题 人力资源需求预测的方法包括统计法和推断法。
单项选择题 研究表明,在人的素质表现的总信息量中,言辞占()。
判断题 总量性失业也可以称为需求不足性失业。