判断题 绩效是指工作中员工的工作效率、工作效果及相关的能力与态度。

判断题 薪酬是指员工从企业所获得的金钱形式的报酬。

判断题 绩效考评从内涵上说就是有目的、有组织的对日常工作中的人进行观察、记录、分析和评价。