单项选择题 （）主要指劳动力市场上竞争状况和经济条件。

多项选择题 薪酬是指员工因为雇佣关系的存在而从雇主那里获得的所有各种形式的（）。

多项选择题 绩效考评的基本内容德、能、勤、绩四个方面中“勤”指的是一个人对待工作的态度，包括（）等。