单项选择题
()是组织其他人力资源管理活动的基础或平台。
A.职位描述B.职位分析C.职位说明书D.任职资格
单项选择题 ()是指国家为保护劳动者利益而制定的有关工作时间、工资报酬、休息休假、劳动安全与卫生、特殊劳动保护等劳动条件和劳动待遇方面的法律制度。
多项选择题 计时制的衍生形式有()。
多项选择题 根据薪酬发放依据,可以将基本薪酬分为()。