多项选择题
技能薪酬体系中所涉及的技能通常可以分为（）两种类型。
A.普通技能 B.特殊技能 C.深度技能 D.广度技能
多项选择题 下列属于非量化职位评价方法的有（）。
多项选择题 下列属于量化的职位评价方法的有（）。
多项选择题 全面薪酬战略具有以下几方面的特征（）。
