填空题
控制过程一般有制定标准、衡量业绩和()三大步骤。
纠正偏差
填空题 激励理论主要有激励需求理论、激励()理论和激励目标理论。
填空题 分权的两种途径是()和制度分权。
填空题 常见的工作团队有()、自我管理团队和多功能型团队。