多项选择题
现代人力资源管理与传统人事管理的区别有（）。
A.管理观念不同 B.管理模式不同 C.管理中心不同 D.管理地位不同 E.管理方法不同
单项选择题 传统型人格类型最适合的工作是（）。
单项选择题 提出职业锚理论的学者是（）。
单项选择题 直线经理在职业生涯管理中的职责是（）。
