单项选择题
设计绩效考核的关键绩效指标，必须遵守的基本原则是（）
A.有效 B.具体 C.增值产出 D.衡量
单项选择题 1993年，鲍曼与莫托维德罗提出来的绩效二维模型包括（）
单项选择题 自发的行为或与组织核心流程非直接相关的行为指的是（）
单项选择题 行为锚定评价量表法中，评估量表不仅包括极端行为，还包括（）
