单项选择题
劳动者患病或非因公负伤,()后,不能从事原工作也不能从事用人单位另行安排的工作的,按照规定的程序,用人单位可以解除劳动合同。
A.60日 B.病愈 C.30日 D.医疗期满
单项选择题 ()是已被多年实践充实完善并被证明是有效的管理干部测试方法。
单项选择题 某自动化生产程度高、强调培训独特企业文化的外资企业拟于今年招聘30名机械操作工人,效果较好的招聘途径是()。
单项选择题 ()是对员工承担岗位工作的成果进行评定和估价。