单项选择题 人力资源部门和工资部门是两个单独的部门，下列（）组合可以提供最好的职务分离。

单项选择题 以下是关于某分公司的一些情况： 1.该分公司成立多年，尽管总体经济状况处于萧条期，并且这种萧条影响到了竞争者，但它仍有可观的盈利； 2.营运资本比率由较理想的 3：1下降到0.9：1：3.过去几年间，人员调整涉及3位主计长、2位应收账款管理员、4位应付账款管理员和财务岗的其他职员； 4.公司采购政策要求有3个竞标者，但是分公司的采购管理人员为了减少供应商数目规定实行独家采购政策。 在对该分公司开展财务审计时，内部审计师应该（）。

单项选择题 项目月报用来比较实际成本与原预算数并计算其差额。项目报告差额达原预算的10%以上即需要进行解释及负责人的同意。下列审计测试中哪些可供内部审计师决定是否实施必要的程序？（） Ⅰ.选择一个超预算的样本并检查相应的批准程序。 Ⅱ.找出超预算的原因。 Ⅲ.使用审计软件从新计算项目月报各差额及总额。 Ⅳ.比较某一项目差额样本并记录有关的批准和差额原因。