多项选择题
诊断面试测试应聘者的实际能力与潜力，包括（）等。
A.表达能力B.交际能力C.应变能力D.思维能力E.个人工作兴趣与期望
多项选择题 一般可以将人格分为（）。
多项选择题 绩效考评主体一般具备的特点（）。
多项选择题 哈罗德·莱维特的相互作用变量模式所指的变量包括（）。
