单项选择题
人力资源需求预测必须与公司的()一致。
A、业务规划 B、培训开发规划 C、晋升规划 D、战略规划
单项选择题 事业部制结构遵循的主要原则是()。
单项选择题 下列选项中不属于岗位规范内容中“知识要求”范畴的是()。
单项选择题 长期的人力资源规划一般在()以上。