单项选择题
()等认为组织承诺是“个体对组织的投入与认同程度”。
A.莫得 B.梅耶 C.艾伦 D.贝克尔
单项选择题 ()谁总结了组织行为的定义且认为组织行为是一种稳定的心里束缚力,对个体的行为起知道作用。
单项选择题 ()率先提出组织承诺的概念。
填空题 根据情感发生的速度、强度、持续性和对人的影响程度,可分为四种基本形态,即心境、()、激情和()。