单项选择题 企业宜在管理者和（）中选拔和培养一批能够有效推动安全文化发展的骨干。这些骨干扮演员工、团队和各级管理者指导老师的角色，承担辅导和鼓励全体员工向良好的安全态度和行为转变的职责。

多项选择题 安全文化建设主要包括建立机构、制定规划、培训骨干、宣传教育、努力实践五个步骤。安全文化建设骨干训练内容可包括（）。

单项选择题 企业的各级管理者应对安全承诺的实施起到（）作用，形成严谨的制度化工作方法，营造有益于安全的工作氛围，培育重视安全的工作态度。