问答题
试述几种可兹借鉴的对付抗拒的策略。
（1）教育与沟通。员工的抗拒可能来自沟通不足，也许他们充分了解改革的意义后，会放弃抗拒。（2）参与。在实施改......
(↓↓↓ 点击下方‘点击查看答案’看完整答案 ↓↓↓)
问答题 试述路径-目标理论。
问答题 试述情境领导理论。
问答题 试述俄亥俄模式。
