多项选择题
绩效考核导致误差和错误的原因主要是出现在考核主体身上的()
A.晕轮效应 B.马太效应 C.从众心理 D.优先与近期效应 E.偏见效应
多项选择题 绩效考核内容具体包括()
多项选择题 当前，企业对员工的绩效考核主要包括()。
多项选择题 绩效就其范围而言，不包括()
