多项选择题
企业集团薪酬制度设计的原则包括（）。
A.战略导向原则B.经济性原则C.内部一致性原则D.系统性原则E.全面性原则
多项选择题 下列关于人力资本的说法不正确的有（）。
多项选择题 关键绩效指标的意义包括（）。
多项选择题 下列有关集体协商的表述，不正确的有（）。
