问答题
论述以能力为导向的工资设计的优点、存在问题及对策。
（1）优点①有效改变员工行为，促进组织变革和达成目标。②强化员工在团队中的贡献和不断自我学习。......
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单项选择题 以下不属于技能薪酬体系的优点的是（）
单项选择题 在以下薪酬主要构成模块中，具有高差异性和高刚性的是（）
单项选择题 职位评价的实质，是系统地确定职位之间的相对价值，从而为组织建立一个（）的过程。
