判断题
离职面谈过程中,适当的时候应对离职人员进行善意的引导或打消他的疑虑,而不是施加压力。()
正确
判断题 在离职面谈过程中,代表公司与离职者进行面谈的人员应该多说少听。()
判断题 从个人职业生涯来看,离职意味着职业生涯阶段性的结束,所以无论带着怎样的态度离开都是有利于发展的。()
判断题 离职面谈对公司是很有价值的,但对个人来说是可有可无的。()