单项选择题
在人力资源战略规划的效益评估方法中，（）可以补充定量评估数据不全等弊端。
A.定性评估B.定量评估C.初步评估D.二次评估
单项选择题 我国市场经济转型期的人力资源管理改革发生于（）
单项选择题 在技术型企业中，（）用于预测技术人才的中长期需求最为有效。
单项选择题 将内部EAP和外部EAP两种模式结合使用，既在组织内部设立EAP实施部门，也聘请外部EAP专业结构，从两方面向员工提供EAP服务，这是EAP模式中的（）
