单项选择题
（）是一种既要求候选人能够胜任职位的需要、同时又不想支付较高水平薪酬的战略。
A.高薪战略B.培训战略C.广泛搜寻战略D.猎头招聘战略
单项选择题 （）指工作使员工具有多大程度的自由、独立性、裁决权、支配权。
多项选择题 弹性福利计划的实施方式有（）。
单项选择题 在组织实践中，（）常常是提职和晋级的证据之一。
