单项选择题
对人力资源进行诸如自我管理、参与管理、授权赋能等激励行为，是基于人力资源的哪一特征？（）
A.能动性B.磨损性与再生性C.时效性D.社会性
单项选择题 下面哪种方式不是人力资源需求的分析预测技术？（）
单项选择题 薪酬员工公平是指员工关注（）。
单项选择题 下列选项中，属于反映员工绩效结果的是（）。
