单项选择题
企业把每年的福利费缴给人身保险公司，让其来负担员工的生老病死，对企业的某些风险进行合理转嫁，避免资金的管理漏洞和浪费。这种做法的主要意义在于（）
A.员工福利保险计划可以帮助企业补充基金投资的收益性 B.员工福利保险计划可以提高企业的利息收入 C.员工福利保险计划不利于企业形成良性的分配机制 D.员工福利保险计划有利于企业提高竞争力
单项选择题 个人财务规划的最重要环节是管理家庭的现金流量，尤其要考虑急用资金。假设一个家庭的年收入为12万元，根据常规，急用资金通常为3－6个月家庭收入，以下选项何者为该家庭合理的急用资金水平？（）
单项选择题 从总体上说，影响人身保险市场经济环境的因素除政府的经济政策、收入分配、、通货膨胀、银行存款利率等外，还包括（）
多项选择题 以下哪些叙述是个人营销渠道的缺陷（）
