单项选择题
最简单的协调组织冲突的对策就是()。
A.强制解决 B.回避 C.妥协 D.合作
单项选择题 表现程度最激烈的冲突就是:()。
单项选择题 20世纪40年代以前,管理学界对冲突的认识是这样的:()。
单项选择题 协调组织内部的人际关系主要指的是()。