单项选择题 实质上招聘所履行的职能是组织必不可少的（）

判断题 基于业绩的薪酬模式包括经营者激励与核心人才激励体系设计。

判断题 对于应聘者薪酬水平，人力资源部门可根据公司薪酬策略和标准确定，无需与用人部门沟通。