单项选择题
（）根据员工所掌握技能情况来确定薪酬水平及结构。
A.工作导向型薪酬结构 B.技能导向型薪酬结构 C.市场导向型薪酬结构 D.员工导向型薪酬结构
多项选择题 绩效评估工作中常见的偏差包括（）。
多项选择题 公职系统的交流调配管理具有以下特点（）。
多项选择题 国家公职人员有下列情形之一的，可予以辞退（）。
