多项选择题
绩效管理的目的有()。
A.战略目的B.管理目的C.开发目的D.信息传递目的
单项选择题 组织事先规定若干福利类型和项目、员工可根据自己的需要从中选择福利类型和项目的福利计划是()。
单项选择题 以盈利状况作为员工所在部门或整个组织绩效的衡量指标,以超过目标盈利的部分作为奖金基数,以现金或公司股票形式,在全体员工之间进行分配的制度是()。
单项选择题 员工对薪酬公平的认可程度取决于()两个方面。