多项选择题
人际过程干预策略有()。
A.需求调查B.调查反馈C.团队建设D.理论学习E.田野调查
多项选择题 培训需求的分析所包含的层次有()。
多项选择题 面试中常用提问技巧有()。
单项选择题 经常被应用于问题解决模式和职业咨询中的是()。