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一般随着时间的流逝,激励水平逐渐下降;一般在三到六年时间内下降到零。
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近年来,国家还从创新创业、科技体制改革、人才体制机制创新等方面提出鼓励科研人员(科技人员)创业政策。
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现行职称制度是在专业技术职务聘任的基础上发展完善起来的,涉及29个职称系列的7300多万专业技术人才。
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实行以增加知识价值为导向的分配政策,是为了充分发挥收入分配政策的激励导向作用,激发广大科研人员的积极性、主动性和创造性,鼓励多出成果、快出成果、出好成果,推动科技成果加快向现实生产力转化。
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