单项选择题
《国务院关于完善企业职工基本养老保险制度的决定》（国发[2005]38号）对养老保险的计提方法进行了改革，规定“新人”退休时的基础养老金月标准以（）为基数，缴费每满1年发给1％。
A.当地上年度在岗职工月平均工资
B.当地上年度在岗职工月平均工资的20％
C.本人指数化月平均缴费工资的平均值
D.当地上年度在岗职工月平均工资和本人指数化月平均缴费工资的平均值
点击查看答案&解析
相关考题
-
单项选择题
下列关于退休养老基金缺口的说法不正确的是（）
A.退休养老基金缺口是指退休后需要花费的资金和可收入的资金之问的差距
B.退休养老基金缺口=养老金总需求一养老金总供给
C.养老金总需求是指在保持一定生活水平下的养老金总需求在退休时点的现值
D.养老金总供给是指退休后社保养老金等既定养老金在退休时点的现值 -
单项选择题
我国的企业年金运营采用（）的基本框架，由企业年金基金受托人、账户管理人、投资管理人和托管人的多元化主体共同管理。
A.托管式
B.信托式
C.委托代理
D.个人账户与社会统筹相结合 -
单项选择题
假设李先生上年度平均月薪为10000元，其爱人李太太上年度的平均月薪为1500元，统筹地职工上年度月平均工资为4000元，那么李先生和李太太每月应缴纳多少社会养老保险金？（）
A.2400元；192元
B.800元；192元
C.2400元；120元
D.800元；120元
