单项选择题
甲公司职工王某因违章操作给公司造成了20000元的经济损失。甲公司按照劳动合同的约定要求王某赔偿，并每月从其工资中扣除。已知，王某月工资4800元，当地月最低工资标准2200元。甲公司每月可从王某工资中扣除的最高限额为（）
A.960元
B.4800元
C.2600元
D.440元
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单项选择题
甲公司职工夏某实际工作年限为8年，在甲公司工作年限为6年。因患病住院治疗，夏某可享受的医疗期最长不得超过法定期限，该期限为（）
A.9个月
B.12个月
C.6个月
D.3个月 -
单项选择题
甲公司为增值税一般纳税人，2019年9月向税务机关实际缴纳增值税260000元，消费税750000元，城市维护建设税70700元。已知，教育费附加征收比率为3%。计算甲公司当月应缴纳教育费附加的下列算式中，正确的是（）
A.（750000+70700）×3%=24621（元）
B.（260000+70700）×3%=9921（元）
C.（260000+750000）×3%=30300（元）
D.（260000+750000+70700）×3%=32421（元） -
单项选择题
2019年9月甲房地产开发公司销售自行开发的一处住宅项目，取得不含增值税价款8000万元，扣除项目金额5000万元。已知，土地增值税税率为40%，速算扣除系数为5%。计算甲房地产开发公司销售该住宅项目应缴纳土地增值税税额的下列算式中，正确的是（）
A.8000×40%=3200（万元）
B.（8000-5000）×（40%-5%）=1050（万元）
C.（8000-5000）×40%×5%=60（万元）
D.（8000-5000）×40%-5000×5%=950（万元）
