相关考题
-
多项选择题
经理工作的特点有（）
A.工作量大，节奏紧张
B.组织活动短暂，多样而琐碎
C.权力和责任的结合
D.把现实的活动放在优先的地位
E.爱用口头交谈的方式 -
多项选择题
可以用经理职务类型来概括经理职务的变化，经理职务的类型有（）
A.联系人
B.企业家
C.内当家
D.政治经理
E.新经理 -
多项选择题
卡恩认为，组织成员的行为可以用角色状况来表示，其角色状况有（）
A.角色冲突
B.角色不明
C.角色鲜明
D.角色模糊
E.角色负担过重
