多项选择题
在《外国人在中国就业管理规定》中：用人单位与被聘用的外国人发生劳动争议，处理争议所依据的我国法规是（）。
A.《外商投资企业劳动管理规定》
B.《境外就业中介管理规定》
C.《外国人在中国就业管理规定》
D.《中华人民共和国劳动法》
E.《中华人民共和国企业劳动争议处理条例》
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单项选择题
规定用人单位支付所聘用外国人的工资不得低于当地最低工资标准的相关法规是（）。
A.《外国人在中国就业管理规定》第22条
B.《外国人在中国就业管理规定》第23条
C.《外国人在中国就业管理规定》第24条
D.《外国人在中国就业管理规定》第25条 -
单项选择题
我国新的《台湾香港澳门居民在内地就业管理规定》从（）起实施。
A.2005年1月1日
B.2005年5月1日
C.2005年10月1日
D.2006年1月1日 -
单项选择题
规定在中国就业的外国人应持职业签证入境，入境后取得《外国人就业证》和外国人居留证件，方可在中国境内就业的相关法规是我国的《外国人在中国就业管理规定》的（）。
A.第5条
B.第8条
C.第9条
D.第10条
